GPECT métiers maintenance industrielle

Fin 2015, la MEFAC a lancé un projet partenarial de GPECT sur les métiers de la maintenance industrielle à l’échelle du bassin de Caen.

Dans un premier temps, une étude préalable a permis de vérifier et partager les enjeux sur ces métiers à travers une étude documentaire, la rencontre d'acteurs industriels, institutionnels, de professionnels de la formation, d'intermédiaires de l'emploi,...

Un plan d'actions partenarial a été élaboré dans l'objectif d’agir à la fois sur l’attractivité des métiers, mais aussi sur la gestion au niveau territorial des compétences.

 

Mise en œuvre du plan d'actions (2016-17) :

  • Image des métiers : Organisation d’une journée dédiée aux prescripteurs de découverte des métiers de la maintenance industrielle : le 9 mars 2017, visite de deux entreprises industrielles, Robert BOSCH à Mondeville et Inodry à Colombelles.

 

  • Recrutement : Co-organisation d’un Café de l’Emploi thématique « Métiers de l’industrie » le mardi 4 avril 2017, avec les Cafés de l’emploi, l’AREA, l’UIMM, Pôle emploi et la CCI

 


  • Ressources humaines : Accompagnement GPEC d’une dizaine de PME-PMI industrielles du bassin de Caen, ayant des problématiques en maintenance industrielle : repérage d’entreprises ; premier entretien réalisé par la MEFAC pour vérifier la pertinence d’un accompagnement et évaluer les enjeux RH rencontrés ; accompagnement GPEC par un consultant RH sur les problématiques RH identifiées

 

D'autres actions jugées moins prioritaires dans un premier temps, ont également été ciblées visant notamment à travailler sur les viviers de demandeurs d’emploi, ou encore à impulser de nouvelles pratiques RH de mutualisation des compétences.